6月27日至29日，集团公司组织70余名队科级副职干部前往南京大学，开展为期3天的干部能力提升培训班。

　　集团公司党委书记、董事长袁杏娣、南京大学政府管理学院院长孔繁斌、南京大学政府管理学院主任笪素林出席开班仪式。在开班致辞中，孔院长对我司领导和干部们的到来表示欢迎，并为学员们介绍了南京大学的办学历程和取得的成绩。集团公司领导对参加培训的干部提出了几点希望：一是希望大家珍惜学习机会，切实提高思想认识;二是希望大家理论联系实际，始终坚持学以致用;三是希望大家端正学习态度，严格遵守培训纪律。

　　在集中授课中，学员们聆听了4场精彩的讲座。南京大学文学院许结教授以“老子的人生哲学与做人智慧”为主题，以风趣的语言、渊博的学识，从“朴”、“真”、“反”、“柔”、“妙”五个字中深入浅出的介绍老子的思想理念;南京大学商学院工商管理系刘海建教授从“管理与创新”的角度，从职能层面、企业层面、产业层面，多维度的讲解了如何促进企业经营创新，并针对现有企业和新企业如何有效利用资源和机会提出了建设性观点;具有30年学术研究的教学经验的南京师范大学朱强教授以“口才就是生产力——领导者沟通与表达的秘籍”为题，通过与学员们的互动，从六个方面详细阐述了沟通的必要性和技巧性，以及在职场中和生活中沟通的艺术性;南京大学政府管理学院张海波教授以“突发事件应急管理——典型情境与危机领导力”为题，例举了非典事件、汶川地震、南方雪灾、天津爆炸等灾害性事件，剖析了面对突发事件各级政府、领导的处理和应变能力，并对如何进一步有效应对突发事件、降低风险危害进行了说明。

　　本次培训班的学习形式、培训内容和课程安排，经过多方筹划、反复协调后最终确定，旨在为了加强干部队伍的政治素养、业务能力和管理水平，并且，结合企业当前发展的重点工作，提出新思路，激发新动力，增强新信心，助推全面深化改革，促进落实企业“降本增效”。